新年新氣象、新年“薪”希望，不少求職者希望在新的一年找到稱心的工作。來自12345政務服務便民熱線的大數據統計，新年我市用工市場倍受關注。就此，本報美好生活熱線獨家對話市就業局副局長李云勇，請他透露干貨和實招，讓你找工作“如虎添翼”。

“春風行動”三招送崗位

重慶日報：2月8日，重慶市2022年“春風行動”正式啟動，今年春風行動怎么送崗位?主要內容和安排是什么?

李云勇：2022年春風行動以“春風送溫暖 就業送真情”為主題，春風行動期間將集中為農民工、脫貧人口、低收入人口等重點幫扶對象以及有用工需求的各類用人單位提供就業服務，將累計舉辦10場直播帶崗、100場線上網絡招聘、1000場小型現場洽談，發布20萬個就業崗位信息，實現“就業有幫扶、用工有扶持”。

我們主要有三方面的安排：一是引導有序外出務工。摸清農民工返鄉返崗和企業開工復工情況，加強輸出地和輸入地信息對接和勞務協作，引導農民工節后有序外出務工。對有集中外出需求的，根據實際情況和以前防控要求提供專車、專列、包機服務。二是促進就近就業創業。為有創業意愿的返鄉農民工提供政策咨詢、項目推介、開業指導、場地安排等服務，扶持返鄉農民工創新創業。加大公益性崗位開發力度，按規定優先安置通過市場渠道難以就業的脫貧人口、返貧監測對象。三是組織專場招聘活動。按照疫情防控要求精心謀劃線下招聘，分類設置招聘專區，提前公布招聘時間、地點，方便服務對象了解信息、參與招聘。密集開展線上招聘活動，通過遠程招聘、直播帶崗等形式實現崗位靶向推送。

具體到送崗位的方式上，也有三招：一是現場招聘。各級公共就業服務平臺將結合疫情防控要求和工作實際，組織開展分類、分行業的小型招聘活動，供勞動者就近就地自主選擇。二是線上招聘。重慶智能就業平臺同步開設春風行動招聘專區，求職者足不出戶，即可通過手機、電腦實現線上崗位查詢和求職對接。三是崗位推薦。各級公共就業服務平臺多渠道收集崗位信息，通過電話對接、入戶走訪等形式，為勞動者提供不少于3個適合崗位信息。

系列就業幫扶政策涵蓋五個方面

重慶日報：去年，我市將就業“一生一困”納入“八個一”重點領域民生實事，為高校畢業生和困難人員提供最基本民生保障。目前，針對高校畢業生和困難人員，還有哪些就業幫扶政策?

李云勇：為促進高校畢業生就業創業，我們出臺了系列政策，主要有五個方面：一是促進用人單位吸納。為符合條件的用人單位發放社保補貼、一次性吸納就業補貼，鼓勵其招用高校畢業生。二是引導自主求職。為符合條件的困難家庭高校畢業生，按800元/人的標準發放一次性在校求職創業補貼、500元/人的標準發放離校未就業求職創業補貼。三是提升就業能力。高校畢業生參加職業技能培訓，取得職業資格證書或專項職業能力證書的，按規定給予最高6000元的培訓補貼。四是過渡性安置政策。開發公益性崗位托底安置困難高校畢業生，全日制人員不低于當地最低工資標準。開發基層管理服務崗位吸納離校兩年內未就業高校畢業生，參照當地社區(村)專職工作人員發放工資。五是創業扶持政策。高校畢業生參加創業培訓可享受最高1500元的培訓補貼。創辦企業或個體工商戶，可按規定享受創業補助。創業個人可申請最高20萬元、合伙最高300萬元的創業擔保貸款，并享受貼息。免費入駐孵化基地創業工位。優秀創業項目，可加入“渝創渝新”創業加速計劃，獲得重點資助。

針對困難人員和重點幫扶對象，我們重點從“促、幫、托、穩”四個方面，幫扶他們就業。一是促進困難人員就業。一方面是鼓勵企業吸納，按規定落實稅費減免、社會保險補貼扶持，拓寬就業困難人員市場就業渠道，另一方面是鼓勵自謀職業和自主創業，對實現靈活就業的困難人員，給予社會保險補貼扶持，對從事個體經營的，給予創業擔保貸款及貼息扶持。二是幫扶困難人員就業。發揮公共人力資源市場作用，多途徑挖掘用工信息，通過常態化舉辦線上線下招聘會、公共就業專項活動，搭建供需對接渠道，幫助困難人員盡快找到合適的就業崗位。三是托底安置困難人員就業。統籌調動各方面力量，多渠道開發公益性崗位。開發社區保潔、保綠、保安等便民利民公益性崗位，在滿足轄區居民生產生活需要的同時，過渡性安置本轄區就業困難人員就業。四是穩定困難人員就業。定期對已實現就業的就業困難人員進行跟蹤回訪，詳細掌握其就業后的基本情況，及時協調解決政策享受、合同簽訂、社會保險等問題，提高就業困難人員就業穩定性。

“招工潮”來臨 注意這些求職事項

重慶日報：過了正月十五，年就算過完了，“招工潮”中，求職者找工作應注意什么?

李云勇：春節后正值求職招聘高峰期，求職者在找工作時應注意以下幾點：一是要通過正規渠道進行求職。目前全市公共就業服務機構正在開展春風行動，求職者可通過各區縣公共人力資源市場、重慶智能就業平臺、重慶就業微信公眾號、“重慶英才·職等您來”網絡直播招人招才公共服務平臺等官方渠道獲取招聘信息。二是要做好合理的職業規劃。結合自身的專業、特長、能力，以及當下的就業環境和機會，合理確定求職目標，在投遞簡歷時，根據招聘崗位需求，梳理過往經歷，提煉核心競爭力，針對性地撰寫個人簡歷，提高應聘成功率。三是要警惕各類求職陷阱。如用人單位不明確招聘崗位工作內容、吹噓“高薪”，或巧立名目收取各種形式的報名費、培訓費、押金等情況，求職者均應提高警惕，避免個人財產遭受損失。四是要做好求職心態調節。找工作是一個過程，切忌急于求成，尤其是急于找工作的求職者，更要避免因高度緊張導致面試發揮失常，在遇到求職失敗時，要及時調整心態，從中總結經驗和方法，盡快投入新一輪求職。

查詢招聘信息 可選擇這些平臺登錄

重慶日報：許多年輕求職者致電12345熱線，希望了解在我市查詢招聘信息，可以登錄哪些平臺?

李云勇：求職者網絡查詢招聘信息，有這些選擇：

1、高校畢業生就業服務平臺

2、中國公共招聘網

3、中國國家人才網

4、“就業在線”

5、“重慶智能就業平臺”：